准件”，也白搭。

李冬生没动声色，拿起笔，头也不抬地在备忘上写下三个词：

【封闭接口】【逻辑映射】【文档写手】

郑开来这边，手指缓缓敲了敲桌面，目光瞄了一眼坐在王飞左后侧的组织部长。

他心里明白，书记这回是动真格了。

这不是评估，而是“封顶战”。

谁能把系统“封”成一个政策段落——谁就是下一批“机制班底”的第一号人选。

……

会议一结束，组织部立刻动作。

先出了一份通知：

【关于征集县域改革试点机制标准文档的公告】

内容写的温吞，但底下三条附件，直接挂了农业三期和医疗平台的名字，意思就是：你们两家，把自己的系统文档写出来，我们组织口要做“制度预装演练”。

张伟把这份通知拍在李冬生桌上，脸都绿了：

“这不是开评审会，这是直接逼咱写‘教材’。”

“农业厅那边估计早准备了，但组织部一出手，这可不是技术考核，是政治考核。”

李冬生看完通知，只说了一句：

“别怕写。”

“怕写，别人就替你写。”

“你写慢了，别人就拿你那套跑成了他的名字。”

陈默也急了：“但咱写的是系统，不是项目总结啊！这得写得像制度稿，不是报告。”

李冬生点点头，语气不快不慢：

“所以这不是给谁看的。”

“是给省委组织部——那帮最懂写制度、也最懂改人事的老家伙看的。”

“他们不看你干了什么。”

“他们看你能不能教别人干成。”

“他们要的不是李冬生这个人。”

“他们要的是——李冬生的这张图纸，能不能放进干部培训材料里，五页纸讲清楚，一次课带得走。”

张伟喃喃一句：“这他妈不是干部了……这是图书馆管理员。”

李冬生轻轻笑了一下：

“管理员就是管理员。”

“你能把‘目录编号’写成全国第一个，那你就不只是管理员。”

“你是——人事封条的那根铅线。”

“你在，他们就封得住。”

“你不在，他们就不敢动。”

……

而这时候，郑开来也动了。

不是动笔，而是动口。

他直接给市委宣传部打电话，要求上线一条“医疗平台后端流转模型的实践路径推演”专题——

一听